WooHoo!!!
事情是這樣的：我從五月底開始在Signature Theatre Company做intern，原本的打算是九月初做完audit就要走人找工作了，不過當我跟我老闆說我要走的時候，他問我有沒有興趣換到Company Management繼續做，我覺得很不錯哩，這些事情學校都沒有教，而且我實在喜歡這個公司，所以我就咬著牙拿超級微薄的intern stipend留下來哩。
但時光荏苒，六個月一轉眼就過了，又是一個term要結束的時候，約莫一個月前我開始認真找工作，真的沒有辦法再靠超級微薄的intern stipend在紐約生存了，尤其是前兩個禮拜我仔細算了一下我剩下的存款，我整個人就是totally freak out，剩下的錢大概只夠我在紐約活三個月，也就是說，在這三個月內我沒有任何收入的話，我就一定得打包回家。
然而我一點都不想這樣。還有好多事情要做。
所以我真的很認真的在找工作，我同事也在幫我，幫我問別的公司，我親愛的Sunshine Pearl Lampitoc小姐去Kennedy Center的Seminar遇到Jose Limon的Interim Executive Director，閒聊間知道她忙到吐血想要找個part-time assistant(未公開的內幕消息…)，還幫我promote出去說我們家有一個超級優秀的intern在找工作，叫我把cover letter跟resume寄過去。我親愛的Flora Pei小姐幫我想了好多好多”如何在找到正職工作前在紐約生存”的方法，真是眼淚都要掉下來了。
Meanwhile，我大老闆在問所有的intern的end date因為我們在招spring的intern了，所以我就寫了一封簡短但文情並茂的email跟他說我只留到聖誕節之前，當然默默的夾帶了一句 I can’t afford to live in the city with intern stipend anymore. 我的兩個老闆都知道我在找工作，因為我請他們當我的reference，然而最現實的事情就是，there’s no job in the market! 我每天一直看plybill，幾乎沒有什麼工作好找，過去一個月我只丟了兩個履歷，得到一個interview的機會，CSC的Company Manager position，interview進行的很順利，不過他們最後決定聘請一個有五年經驗的人，你說這我是要怎麼跟人家拼。
總之在email寄出後的兩天，在我努力生Jose Limon的cover letter的時候，我的大老闆跟小老闆還有大大老闆(註一)討論了之後，給了我一個offer，Management Fellow。繼續做我現在在做的事情(general management + company management)，另外再加上capital campaign project research. Position guaranteed until next June, not guaranteed to be a staff, it depends on whether we plan to expand our staff or not. I can leave anytime if I get a better offer. And of course, a MUCH better salary.
我跟我老闆說，let me think about it，但當然是沒什麼好想的，我只是需要跟別人講一下，在講的過程中順便把思路理清楚，這一步走下去之後要怎樣，簽證要怎樣等等的。新的薪水要在紐約過日子也是少的可憐，但至少可以付房租跟拮据的過日子，而沒有on payroll的好處是不用繳稅，給多少就拿多少，其實算起來跟其他人(指的當然是小咖)稅後實拿的錢差不多，可能還多一點點了。
所以昨天我就跟大老闆說了，I’ll be staying for another while.
爽，因為我很喜歡現在的公司，也很喜歡現在在做的事情，而且I’m super excited for the capital campaign!!我們現在要蓋自己的劇院(大前天才跟New York City Government還有Developer簽約!!超酷的!!!)，可以做跟capital campaign有關的事情我真的是心花怒放!!!!
所以文章的標題才是”有工作了”，而不是”找到工作了”。非常感謝我老闆的及時雨，真的是解救我於無形，當然是他們知道要是放我走他們去哪裡找這麼優秀的員工哇哈哈!!!!真的是打著燈籠都找不到哦!!!!
我接下來的工作內容會包括：
General Management: 基本上就是finance，弄預算，弄支票，office management跟其他跟錢相關的事情。
Company Management: 處理artists的合約/薪水/公會瑣事，照顧所有的artists，照顧所有員工的情緒(例如要辦一些office party來提振大家的士氣 and to get everybody involved….)。
Capital Campaign: 還不是很確定這邊要做什麼，應該是接手現在一個devo intern正在進行的project，要做其他劇團的capital campaign的research，我想她大概砸鍋了，這個project在她手上都一個月了還不見進展。
爽，有一種你真心想要什麼，全世界會一起幫你的感覺。所以我至少可以安穩的待到明年六月，可以辦簽證，要來研究一下是辦artist visa還是work visa比較好，之後就走著瞧，沒在怕的!!!!
我真的是廢話很多，一點小事都可以寫的落落長。
註一：小老闆=Business Manager，主要跟我一起做General Management的事情。大老闆=General Manager，主要跟我起做Company Management。大大老闆=Executive Director，基本上她高高在上我大概不太會直接跟她工作到，不過她是我的mentor，真是這世界上最幸運的事情之一。
